Obwohl es unmöglich ist, "alles zu haben", gibt es Hoffnung für Mütter in der Arbeitswelt. Nachdem es letztes Jahr eine isländische Gesetzgeberin getan hatte, beschloss eine australische Senatorin, diese Woche im Parlament zu stillen und selbst ein paar Wellen zu schlagen. Larissa Waters kam am Dienstag von ihrem 10-wöchigen Mutterschaftsurlaub zurück und brachte ihre 2 Monate alte Tochter Alia Joy mit. Und wie Babys es gewohnt sind, bekam Alia während der Legislaturperiode Hunger.
Anstatt sich aus dem Gespräch zu entfernen oder in einen kleinen Fütterungsraum gezwungen zu werden, tat Waters, was jede Frau tun sollte. Sie stillte ihre Tochter auf dem Boden - so wie es Frauen überall können sollten, denn das Stillen ist eine ganz natürliche und notwendige Sache. (Wiegt ein Kleinkind und füttert es mit einer Flasche, wenn es das ist, was eine Mutter bevorzugt oder tun muss.)
Besser noch, es war eine großartige Möglichkeit für Waters, ihrem Erbe gerecht zu werden. Als stellvertretender Vorsitzender der australischen Grünen setzte sich Waters im vergangenen Jahr dafür ein, die Stillvorschriften des Parlaments um die Versorgung eines Kindes auf dem Boden zu erweitern. Senatoren durften seit 2003 immer in der Kammer stillen, aber Waters war der erste, der dies tat.
Waters sagte auf dem Weg zur Arbeit in dieser Woche, sie freue sich darauf, das Gesetz zu nutzen, das sie verabschiedete. "Wenn sie Hunger hat, dann füttern Sie Ihr Baby", sagte Senator Waters der Kurierpost.
In Australien haben sich die Zeiten definitiv geändert. Vor acht Jahren ließ die Senatorin von Australian Green, Sarah Hanson-Young, ihre 2-jährige Kora aus ihren Armen nehmen und wurde aus dem Senatsgeschoss entfernt. Hanson-Young hatte an diesem Tag niemanden, der ihr Kind beobachten konnte, und brachte sie zur Arbeit, damit sie an einer Abstimmung teilnehmen konnte.
Dieser Vorfall löste eine große Debatte darüber aus, ob Kinder am Arbeitsplatz zugelassen werden sollten oder nicht. Es gibt viele Jobs, bei denen ein Elternteil aus Sicherheitsgründen sein Kind einfach nicht bei sich haben kann. Aber das Parlament ist nicht gerade ein gefährlicher Ort.
Einige Abgeordnete behaupteten, Kinder seien "zu ablenkend". Das für Kinder und Jugendliche zuständige Kommissionsmitglied Gillian Calvert lieferte ein gutes Gegenargument zur Verteidigung von Hanson-Young. "Es scheint kein Problem damit zu geben, Erwachsene im Parlament zu schreien, daher denke ich nicht, dass Lärm das Problem ist", sagte sie. (Touché.) Jetzt, 8, spielt Kora immer noch im Gebäude herum, während ihre Mutter arbeitet.
Waters hatte am Dienstag das gleiche Gefühl. Sie fügte in ihrer Aussage zum Kurier hinzu: "Ich hoffe, sie kratzt sich nicht zu sehr den Kopf ab, aber sie wird sich wahrscheinlich besser benehmen als viele der Leute in diesem Raum." Obwohl Alia normalerweise mit ihrem Vater zusammen ist, der bei einer Agentur für digitales Marketing arbeitet, kann er seine Tochter jetzt ins Parlament holen, wenn sie ein bisschen Mutterzeit braucht.
Ein Großteil des Drucks, Kinder am Arbeitsplatz zuzulassen, scheint von Männern zu kommen, die sich möglicherweise nicht so sehr um die Pflege ihrer eigenen Kinder sorgen müssen wie ihre weiblichen Partner. Aber die Zeiten ändern sich, und Frauen wie Waters und Hanson-Young sind führend und zeigen Frauen hoffentlich, dass nichts sie von einem Leben in der Politik oder einer anderen Branche abhält, die zu wenig elternfreundlich zu sein scheint Oberfläche.
